据了解，由于一些职业院校教师多数没有企业经历，教学与实践脱节，直接影响教学质量和学生就业。2007年起，省教育厅增设了一批“楚天技能名师”教学岗位，每个岗位每年补助2万元，专门用于聘请在企业中有一定名气的师傅。职业院校每年可根据省厅名额，自行申请岗位，公开聘请具有高级技师职称或获得省级、国家级技术能手称号的专业技术人员。在校期间，这些老师除了讲授实践技能课程、指导学生实训，他们还要带“教师徒弟”，并参与课程设置、人才培养方案开发等管理工作。
省教育厅透露，今年将把“楚天技能名师”的岗位总数翻一番，中职、高职各职位。
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